Jak zostać specjalistą ds. kadr i płac?

Czy warto zostać specjalistą ds. kadr i płac? Odpowiedź na to pytanie powinna być podyktowana osobistymi preferencjami, możliwościami oraz, a może przede wszystkim – predyspozycjami. Jak twierdzi znane powiedzenie: „jeśli lubisz to, co robisz – nie przepracujesz ani dnia”. Specjalista ds. kadr i wynagrodzeń realizuje zadania polityki kadrowej oraz płacowej zgodne z obowiązującymi przepisami prawa…

Czytaj więcej