Szkolenie mentoring dla menadżerów

Szef mentorem, czyli jak skutecznie przekazać swoje doświadczenie pracownikowi

Szkolenie prowadzone w języku polskim, angielskim i rosyjskim

  1. SZEF MENTOREM.
  2. Zmiana pokoleniowa na rynku pracowniczym i jej wpływ na zespoły pracownicze. Adaptacja do zmiany.
  3. Społeczne oczekiwania budowania kultury organizacyjnej opartej na pozytywnej atmosferze i relacji
  4. Kim jest mentor i co znaczy być mentorem dla swoich ludzi?
  5. Dlaczego stara szkoła bycia szefem przestaje się sprawdzać i działać?
  6. Komunikacja oraz jej wpływ oraz zapewnianie klarowności języka, którym się komunikujemy.
  7. Maksymalizacja silnych stron pracownika i powierzanie zadań adekwatnych do jego kompetencji.

 

PROCES SZKOLENIOWY W 4 KROKACH:

  1. Analiza potrzeb szkoleniowych
  2. Indywidualne dopasowanie zakresu programu do potrzeb uczestników
  3. REALIZACJA PROJEKTU
  4. WSPARCIE DORADCZO-SZKOLENIOWE DO 1 MIESIĄCA PO SZKOLENIU

 

INFORMACJĘ ORGANIZACYJNE:

  • szkolenie w formie grupowego szkolenia zamkniętego ściśle dopasowanego do wymagań Klienta
  • czas trwania: 1 dzień (8h szkoleniowych)
  • szkolenie prowadzone w języku polskim, angielskim, rosyjskim
  • miejsce: centrum szkoleniowo-konferencyjne Green Business Center zaaranżowane w koncepcji biophilic design i/lub w miejscu wskazanym przez Klienta

SZCZEGÓŁOWE INFORMACJĘ DOTYCZĄCE PROGRAMU, TRENERA ORAZ WYCENA PRZESYŁANE NA ŻYCZENIE KLIENTA

KONTAKT:

adres email: biuro@gbc.waw.pl

tel. +48 796-794-460